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機械運轉中勞工發生夾傷之職業災害
雇主對於下列機械部分，其作業有危害勞工之虞者，應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。：「……五、電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分。」～資料來源：桃園市政府勞動檢查處～
刑事責任：
刑法第284條：「因過失傷害人者，處一年以下有期徒刑、拘役或十萬元以下罰金；致重傷者，處三年以下有期徒刑、拘役或三十萬元以下罰金。」
職業安全衛生法第41條，當雇主有違反職安法第6條第1項、第16條第1項等規定，且導致事業場所內勞工有3人以上受有災害時；或者雇主違反第18條第1項、第29條第1項、第30條第1、2項或第37條第4項等規定時，該雇主將可能被科以一年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣十八萬元以下罰金。且如果行為人是法人者，除處罰該法人之負責人外，對該法人亦科以十八萬以下罰金。